Struktur dan pengurusan organ Ltd.

Limited Liability Company adalah badan hukum yang dianjurkan oleh satu atau lebih pengasas. modal dibenarkan terdiri daripada bahagiannya daripada pengasas, seperti yang dicatatkan dalam dokumentasi. Undang-undang mengawal selia penubuhan dan pengurusan masyarakat.

для большинства юридических лиц представленного типа ограничен зачастую двумя должностями. Badan utama syarikat pengurusan untuk majoriti perwakilan korporat dari jenis yang sering terhad kepada dua jawatan. Ini adalah Ketua Pengarah dan ketua akauntan syarikat. Tetapi struktur penuh kelihatan lebih besar. Kawalan dilantik atau dipilih dalam pertubuhan ini. struktur mereka ditunjukkan oleh undang-undang. Pada ia akan dibincangkan dengan lebih lanjut.

Struktur badan pentadbiran

Apabila mewujudkan entiti undang-undang dalam bentuk sebuah syarikat liabiliti terhad, terdapat syarat-syarat tertentu yang ditetapkan oleh undang-undang. Selain membawa bahagian dalam modal saham, pemegang saham dikehendaki melantik atau pilih badan-badan utama yang akan menjalankan pengurusan perusahaan mereka.

struktur mereka adalah agak luas, walaupun dalam kebanyakan masyarakat ia boleh dipermudahkan.

следующие структурные субъекты: badan-badan pengurusan syarikat adalah entiti struktur berikut:

1. Pertama sekali peserta (atau seorang pengasas, kecuali dananya digunakan untuk pembentukan modal dibenarkan) menjalankan kawalan ke atas organisasi.
2. Selain pengasas jawatan pengurusan menyewa profesional yang berpengalaman. Jika lebih daripada satu, mereka membentuk satu lembaga pengarah (lembaga penyeliaan). Di sesetengah syarikat, jawatan-jawatan ini boleh dihapuskan. Mereka tidak mandatori.
3. Lain badan pentadbiran adalah papan keserakanan.
4. Untuk melaksanakan kawalan ke atas pengasas lain daripada pengurus syarikat boleh menggunakan khidmat juruaudit atau juruaudit.

Bagi setiap unit struktur perlu mengetahui lebih lanjut. Setiap daripada mereka memainkan peranan dalam keberkesanan operasi syarikat.

Mesyuarat agung pengasas

собрание учредителей. Badan pengurusan tertinggi syarikat itu adalah mesyuarat pengasas. Setiap peserta yang telah membuat bahagiannya dalam modal dibenarkan bagi syarikat itu, mempunyai hak untuk membuat keputusan mengenai arahan aktiviti syarikat. Jika beberapa pengasas, mereka akan secara berkala untuk menangani isu-isu utama mengenai fungsi organisasi mereka.

apa-apa fi mungkin biasa atau luar biasa. Setiap pengasas mempunyai hak untuk mengundi, berat yang ditentukan oleh saiz bahagian yang disumbangkan oleh mereka dalam perjalanan asas perusahaan.

Dokumen utama yang mengawal selia aktiviti pentadbiran mesyuarat pengasas ', piagam. Ia mentakrifkan kecekapan badan itu, dan juga jabatan-jabatan lain.

Kecekapan mesyuarat pengasas

имеет целый ряд прав, которые относятся к их исключительной компетенции. Superior Lembaga Ltd mempunyai beberapa hak yang berkaitan dengan kecekapan eksklusif mereka. Terutamanya ini termasuk soalan mengenai fungsi asas hala tuju syarikat, keputusan persatuan atau penglibatan dengan organisasi lain.

Masyarakat pengasas pemasangan juga boleh mengubah peruntukan-peruntukan undang-undang, termasuk struktur kunci kira-kira syarikat. Mereka meminda perjanjian itu mewujudkan organisasi. Badan ini melantik penghibur yang akan melaksanakan kawalan ke atas seluruh kakitangan syarikat.

Lembaga Pengasas memilih dan berakhir juruaudit dan juruaudit, menurut maklumat yang terkandung di dalam akaun tahunan. Berdasarkan data ini untuk tempoh laporan ini, keputusan mengenai peruntukan pendapatan bersih.

Badan pentadbiran tertinggi mengawal aktiviti urusan dalaman syarikat mereka. Ia boleh menerbitkan bon dan sekuriti lain.

Jika perlu, Lembaga Pengasas mempunyai hak untuk menyusun semula atau membubarkan syarikat, untuk melantik ahli-ahli suruhanjaya pembubaran dan meluluskan isu-isu kewangan dalam keadaan ini.

lembaga pengarah

включает в себя такую единицу, как совет директоров. Struktur Pengurusan LLC termasuk unit, sebagai lembaga pengarah. Pengasas semasa membuat bentuk undang-undang-Nya. Dokumen ini juga menetapkan prosedur bagi pelantikan wasi ke kedudukan yang diwakili.

Pengasas menetapkan terma rujukan dan prosedur Lembaga Penyeliaan. Yang utama adalah membuat keputusan mengenai hala tuju masa depan syarikat, penerimaan dan kelulusan dokumen dalaman, urus niaga di mana faedah ke atas undang-undang yang diamanahkan kepada syarikatnya.

Lembaga penyeliaan menganjurkan mesyuarat biasa atau luar biasa, soal pelaksanaannya dan mengadakan peserta. Lembaga Pengarah hendaklah menyediakan dokumentasi yang disediakan oleh pengasas. Pada mesyuarat badan ini mungkin terlibat dalam perbincangan mengenai isu-isu utama dalam kapasiti penasihat.

Kuasa Lembaga Pengarah

, как совет директоров, обладает целым рядом полномочий. Seperti sebuah syarikat pengurusan agensi, sebagai lembaga pengarah, mempunyai beberapa kuasa. Sebagai tambahan kepada hak-hak di atas, ia boleh membentuk badan-badan eksekutif, dan juga terlalu awal menamatkan aktiviti mereka. Juga, Lembaga Penyeliaan menentukan kuasa mereka. Beliau melantik tunggal wasi ganjaran, pengurus kolej.

Lembaga Pengarah boleh membuat keputusan untuk bergabung dengan organisasi komersial lain. Beliau juga mempunyai hak untuk menubuhkan cawangan, pejabat perwakilan.

Di samping itu, Lembaga Penyeliaan melantik audit, dengan alasan untuk jawatan-jawatan utama calon-calon pilihan mereka. Dia mendakwa ganjaran mereka bagi perkhidmatan audit yang diberikan.

badan eksekutif

представлен директорами и правлением. badan pengurusan Collegial dalam syarikat itu diwakili oleh Pengarah dan Lembaga Pengurusan. Tetapi aktiviti-aktiviti semasa syarikat itu juga boleh menguruskan pelaku individu. Kuasa ini bertanggungjawab kepada Perhimpunan Pengasas dan Lembaga Penyeliaan. wasi tunggal boleh menjadi presiden, pengurus besar atau pengurus lain. Beliau telah dipilih di mesyuarat agung. Tempoh mandat beliau menetapkan undang-undang tersebut.

Antara syarikat dan orang yang bertindak sebagai tindakan eksekutif tunggal, kontrak itu membuat kesimpulan. Untuk badan keserakanan sebagai lembaga pengasas menetapkan kuasa mereka, bilangan ahli. Ia juga mengeluarkan dokumen dalaman.

Badan keserakanan boleh terdiri hanya individu. Mereka tidak semestinya perlu menjadi ahli masyarakat. Pengerusi organ keserakanan kerajaan adalah pelaku tunggal. Kadang-kadang fungsi-fungsi ini dipindahkan ke kawalan.

Kuasa badan eksekutif

регламентируется уставом и внутренней документацией. kawalan tanggungjawab Ltd. dikawal oleh Piagam dan dokumen dalaman. kuasa eksekutif didakwa beberapa kuasa. Sejak pengurus peer diketuai oleh Pengerusi, dia mempunyai beberapa kuasa khas.

Pelaksana tunggal boleh mewakili kepentingan syarikat tanpa surat kuasa wakil untuk bertindak bagi pihaknya dan membuat transaksi. Selain itu, beliau memberi kuasa wakil untuk aktiviti perwakilan.

badan eksekutif diwakili oleh Pengerusi, Pengarah boleh mengeluarkan perintah yang berhubungan dengan pelantikan ke jawatan pelbagai pekerja. Beliau juga menangani isu-isu pemindahan mereka, pemecatan. Pelaksana tunggal boleh mengambil tindakan untuk mengenakan sekatan tatatertib atau ganjaran.

Juruaudit dan juruaudit

, который называется ревизором или аудитором, избирается на собрании учредителей. Penyeliaan Lembaga Urus LLC, yang dipanggil juruaudit atau juruaudit hendaklah dipilih di mesyuarat penubuhan. keanggotaannya ditentukan oleh piagam. Kuasa ini boleh pada bila-bila masa menjalankan pemeriksaan kewangan dan ekonomi, ia mempunyai akses kepada dokumentasi yang berkaitan.

Juruaudit dikehendaki menyemak laporan tahunan, kunci kira-kira sebelum diluluskan di mesyuarat agung. Menerima apa-apa dokumen mesyuarat pengasas hendaklah, tanpa audit.

, можно понять область их компетенции. Setelah menimbangkan setiap organ Management Co., Ltd., seseorang boleh memahami skop kecekapan mereka. dalam struktur setiap syarikat boleh dipermudahkan, tetapi pada kekuatan penuh ia termasuk semua perkhidmatan yang disenaraikan di atas.