Sistem kawalan sebagai objek kajian

Sistem kawalan sebagai objek kajian dibahagikan kepada kumpulan. Mereka berada dalam hubungan langsung dengan struktur organisasi itu sendiri. Yang lebih kompleks organisasi, yang lebih kompleks dan sistem. Sewajarnya mengeluarkan sistem mudah yang tingkah laku adalah sepenuhnya diramalkan, bilangan unit dalam sistem tersebut mungkin berbeza. sistem yang kompleks menyerap maklumat dari luar syarikat itu, dan bertindak balas kepadanya dengan cara yang tertentu. tingkah laku yang dapat diramalkan. Dan sistem terlalu kompleks yang mempamerkan kecerdasan, supaya tingkah laku mereka kerana bilangan besar pilihan, hampir diramal.

Setiap organisasi mempunyai sistem pengurusan tertentu, sebagai objek kajian. Penyiasatan sistem kawalan tertentu dijalankan hanya atas dasar konsep sains tertentu. Perlu diingatkan bahawa sistem kawalan sebagai objek penyelidikan itu digunakan sebagai alat untuk kajian ciri-ciri tertentu pada tertentu objek kawalan. Ia menggalakkan pemahaman tentang ciri-ciri peribadi objek di bawah kajian dan fungsi organisasi sebagai satu sistem.

Sistem kawalan sebagai objek mana-mana organisasi - sistem yang kompleks dibentuk bagi pengumpulan, pemprosesan dan analisis maklumat untuk mendapatkan hasil akhir yang terbaik.

Apabila objek ini untuk memperkenalkan sistem yang agak sukar, kerana sistem ini mempunyai penentuan berat badan, dan kerumitan yang terletak pada keperluan untuk memilih satu bahasa yang digunakan sepenuhnya semasa pembentukan sistem kawalan sebenar.

Oleh itu, sistem kawalan sebagai objek kajian boleh dicirikan oleh beberapa ciri-ciri. Ia terdiri daripada sekurang-kurangnya dua elemen yang dilupuskan secara hierarki, di mana komponen sistem saling berkaitan melalui hadapan dan link terbalik; sistem adalah tidak boleh dipisahkan, penting menerusi pautan-pautan tetap dengan persekitaran luar.

Proses penyelidikan boleh digunakan untuk semua bidang organisasi. Perlu kelemahan dan diterokai kekuatan organisasi, pemasaran, dan proses pembuatan, perkhidmatan pemasaran, keadaan kewangan, perniagaan dan kebudayaan.

Ia adalah berdasarkan kepada pengelasan ini sistem pengurusan penyelidikan.

peperiksaan pentadbiran - kaedah yang digunakan untuk mendiagnosis masalah dalam organisasi. Kaedah ini adalah berdasarkan kepada pendekatan bersepadu, digunakan untuk pelbagai bidang fungsian organisasi: pemasaran, kewangan, pengeluaran, kakitangan, budaya organisasi dan imej organisasi, iaitu bertujuan untuk persekitaran tertutup.

Walau bagaimanapun, pengelasan sistem pengurusan penyelidikan boleh digunakan untuk analisis faktor-faktor alam sekitar syarikat. Ia menyediakan maklum balas tepat pada masanya kepada ancaman dan membolehkan pembangunan rancangan dan strategi yang membolehkan syarikat untuk mencapai matlamat dan mengubah ancaman yang berpotensi menjadi peluang.

Klasifikasi sistem pengurusan penyelidikan agak serba boleh dan bergantung kepada jenis organisasi dan objektif yang ingin dicapai hasil daripada kajian ini.

kaedah empirikal sistem pengurusan penyelidikan termasuk semua kaedah, teknik, kaedah aktiviti kognitif, penyatuan dan pengetahuan penggubalan, amalan adalah kandungan atau hasilnya.

Empirikal kaedah kajian sistem pengurusan, mengikut LA Mikeshina boleh dibahagikan kepada kumpulan kecil, termasuk kaedah penyelidikan dan kemudahan pengasingan empirikal, sebagai contoh, pemerhatian, eksperimen, pengukuran, dan kaedah pesanan dan pemprosesan pengetahuan empirik yang diambil alih, iaitu, pengetahuan saintifik, sebenarnya.