Ciri-ciri untuk pejabat merekrut: bagaimana untuk membuat?

Ciri-ciri untuk pejabat merekrut berada di senarai dokumen, yang mengumpulkan anak-anak muda draf umur , dan diperlukan untuk menyediakan pekerja untuk sandang pangan tentera. Ciri-ciri yang bekerja dengan institusi di mana orang muda kini mendaftar atau tempat terakhir (menengah, khas, pendidikan tinggi) kajian yang berkaitan dengannya. Bentuk dokumen itu sewenang-wenangnya, tetapi mengandungi beberapa perkara penting, yang penting untuk memerhati.

Ciri-ciri untuk pejabat merekrut: ciri-ciri

Ciri-ciri penetapan sedemikian membantu warga kerja perkhidmatan tentera untuk mengambil keputusan mengenai kesesuaian seorang lelaki muda untuk menyertai barisan tentera, untuk memahami secara umum, apa yang seorang lelaki muda, dan juga untuk menentukan jenis tentera, yang ia adalah yang paling sesuai untuk beliau.

Ia adalah lebih mudah jika pejabat pengambilan ini menawarkan ciri-ciri bentuk sendiri. Tetapi dalam semua kakitangan kes sekolah lain perlu melakukannya sendiri. Oleh itu, adalah mudah untuk menjalankan pelan yang ciri bagi pejabat merekrut akan disediakan. Terdapat satu set standard maklumat yang perlu dimasukkan ke dalam dokumen:

• maklumat biografi;
• potret sosial dan psikologi;
• maklumat mengenai latihan (pencapaian akademik, sikap terhadap pembelajaran, minat kognitif, penyertaan dalam pertandingan, aktiviti kurikulum);
• pembangunan fizikal, yang berkaitan dengan sukan;
• sasaran ( "Pencirian dibuat untuk menyediakan / atas permintaan pejabat merekrut");
• tandatangan orang, tarikh dokumen itu.

Biografi dalam pencirian

untuk dikumpulkannya ciri pejabat pendaftaran tentera bermula dengan maklumat umum mengenai kehidupan orang muda. Keadaan ini wajar dalam urutan berikut:

• Profil Maklumat;
• Maklumat mengenai hubungan semasa manusia kepada institusi itu, yang merupakan ciri-ciri ( "graduan", "pelajar");
• maklumat ringkas mengenai keluarga dan sosial kesejahteraan;
• jika terdapat nilai dalam kes tertentu, kanak-kanak lelaki juga bahan dan keluarganya;
• kesihatan, tabiat buruk;
• Kes-kes kesalahan kecenderungan untuk tingkah laku devian;
• data tertentu yang lain (contohnya, depan saudara-saudara saudara-mara tidak berupaya penyakit mental dalam keluarga, anak-anak, dan lain-lain).

aspek sosial dan psikologi personaliti dalam ciri

bentuk moral dan psikologi, corak kehidupan sosial anak muda adalah sangat penting untuk membuat keputusan mengenai kesesuaiannya untuk melaksanakan perkhidmatan tentera. Khususnya, maklumat ini adalah penting bagi pakar psikiatri yang akan menjalankan pemeriksaan rekrut. Data tersebut menunjukkan proses pembangunan sosial dan psikologi individu dan membantu membuat kesimpulan mengenai keadaan kesihatan mental pada masa ini. Oleh itu, ciri-ciri pejabat merekrut harus merangkumi maklumat mengenai:

• terutama sabar dan aktiviti saraf (mobiliti, kira-kira);
• perkembangan kognitif;
• tahap agresif dan konflik;
• tahap penyesuaian kepada masyarakat;
• kualiti peribadi (harga diri, kemahiran kepimpinan, sikap terhadap orang dan kerja, minat dan kecenderungan);
• orientasi nilai, kedudukan dalam kehidupan.

Ciri draf lembaga: sampel

ciri

pelajar ... (kelas sekolah)

... (nama penuh)

... (nama), lahir pada tahun 2000, adalah murid kelas 11 ... (sekolah). Hidup penuh, keluarga sosial makmur. Keadaan kesihatan memuaskan.

... terbukti bona fide, aktif, pelajar yang berminat. GPA - 4.8. Berfikir, ingatan, perhatian, yang dibangunkan pada tahap yang tinggi. ... - presiden dan sekolah mempunyai kemahiran kepimpinan yang tinggi kelas, dia menikmati reputasi di kalangan rakan-rakan.

Dengan sifat ... seimbang, bijaksana, kemas. Mempunyai 2 sahabat di dalam kelas, dengan seluruh sikap seorang lelaki licin, konflik bebas. Untuk hal yang lebih tua. Beliau mengambil bahagian dalam mesyuarat jawatankuasa kepimpinan bandar kalangan pelajar muda.

... berminat untuk membaca buku. Ia mempunyai tabiat buruk - merokok. Ia merujuk kepada sukan dengan sikap acuh tak acuh.

Dalam hidup, yang paling penting keluarga dan pembangunan diri.