Maklum balas sebenar mengenai kerja dalam "Sambung". Sama ada perlu diatur di syarikat ini?

Svyaznoy adalah salah satu rangkaian runcit terbesar yang mengkhususkan diri dalam penjualan telefon bimbit dan elektronik multimedia lain, serta aksesoris dan aksesori. Pada masa yang sama di mana-mana bandar anda boleh melihat kekosongan terbuka di kedai-kedai ini. Tidakkah mereka bekerja sangat lama di dalamnya? Atau adakah ia tentang pembangunan rangkaian dinamik? Adakah mungkin untuk mencari maklum balas sebenar mengenai kerja dalam "Bersambung"?

Kakitangan yang mesra dan pertumbuhan kerjaya yang cepat

Dalam iklan majikan menjanjikan kepada pesaing bukan sahaja gaji yang layak, tetapi juga bekerja dalam keadaan yang menyenangkan, serta prospek yang hebat. Pasukan ini cukup besar, bahkan sebuah kedai runcit kecil berkhidmat kira-kira sepuluh orang. Sekatan ketat pada komunikasi pada topik peribadi dengan rakan sekerja di sana. Tetapi jika anda membaca maklum balas sebenar tentang kerja di Svyaznoy, anda boleh mencari cerita tentang bagaimana pendatang baru "selamat" beberapa waktu selepas pekerjaan. Walau bagaimanapun, ini terpakai kepada mana-mana kerja lain dalam pasukan. Berapa cepat hubungan dengan rakan-rakan baru akan ditentukan bergantung kepada orang itu sendiri. Adalah mungkin untuk memanjat tangga kerjaya dari penjual biasa ke pentadbir salon. Pada masa yang sama, promosi hanya boleh mengambil masa setengah tahun, dan dalam beberapa kes bahkan kurang. Tetapi penting untuk diingat bahawa kedudukan yang lebih berprestij bukan sahaja peningkatan dalam pembayaran, tetapi juga peningkatan tanggungjawab.

Jadual dan potongan gaji yang tidak teratur

Hubungan harian dengan pelbagai alat, banyak yang menelan belanja beberapa puluhan ribu rubel - adalah pekerjaan di Svyaznoy. Maklum balas pekerja menunjukkan bahawa selepas bekerja di bahu jurujual baru akan menjadi tanggungjawab kewangan yang besar . Kebersihan di dewan dipantau oleh kakitangan. Bayangkan betapa mahalnya rak telefon pintar yang rosak, yang boleh runtuh secara tidak sengaja semasa membersihkan kedai? Berlatarbelakangkan kejadian itu, satu telefon nampaknya menjadi perkara kecil, jatuh dari tangan semasa demonstrasi kepada pelanggan. Jangan lupa tentang kecurian itu. Tidak mungkin perompak itu akan memasuki salun di topeng dan mengambil semua barang berharga, tetapi untuk beberapa unit barang hilang hampir setiap minggu. Minus pada checkout diisi dari poket pekerja. Maklum balas langsung mengenai kerja di "Svyaznoy" juga dikatakan mengenai fakta bahawa penjual melupakan kehidupan peribadi mereka dalam sekelip mata. Jadual 5/2 diedarkan. Ia tidak semestinya mungkin untuk mengambil hujung minggu berturut-turut, anda boleh mengambil hanya satu hari seminggu dari hari kalendar. Dalam cuti kerana aktiviti pembeli, hampir semua penjual berfungsi. Jadual piawai adalah dari pukul 9.00 hingga 21.00. Beberapa kedai ditutup pada jam 22:00.

"Bersambung". Kerja: 2013 ulasan dan perbandingan kebaikan dan keburukan

Majikan mematuhi keperluan kod buruh. Semua gaji adalah "putih" dan datang tepat pada masa ke akaun. Hospital, cuti dibayar. Pekerja yang telah bekerja selama lebih dari 6 bulan menerima diskaun korporat untuk pembelian di kedai rangkaian, boleh menggunakan perkhidmatan Svyaznoy Bank dengan syarat yang baik. Kitar semula dibayar, dan mereka sering berlaku - sekali sebulan. Sebagai contoh, selepas akhir hari bekerja, audit dijalankan. Hampir semua orang yang menulis maklum balas mengenai kerja di Svyaznom bersetuju bahawa jika mereka bekerja dengan baik, gaji akan menjadi lebih baik. Dan bukan hanya mengenai pemprosesan, terdapat juga bonus, setiap kedai membuat pelan jualannya, yang mana para pekerja digalakkan. Mengenai minus, terdapat banyak keterangan kerja dan penalti yang ketat untuk ketidakpatuhan.